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        2013年6月6日，大企培訓第七屆“碰撞”大講堂于天津水游城假日酒店拉開帷幕。此屆“碰撞”大講堂結合如今企業(yè)經(jīng)營環(huán)境和人力資源現(xiàn)狀，提出“人才夢·企業(yè)夢”的主題，共同探索人才的管理培育與企業(yè)的長足發(fā)展之道。
       “人”是企業(yè)尋求長遠發(fā)展的關鍵要素，是企業(yè)源源不斷的生產力。豐厚的人力資源為我國經(jīng)濟的發(fā)展奠定堅實的基礎。然而隨著經(jīng)濟的騰飛給企業(yè)提出了更高的要求，人力成本也是企業(yè)成本的重要組成部分。如何將“人力資源”轉換為“人力資本”已成為絕大多數(shù)企業(yè)迫切關注的話題。實踐證明，在知識經(jīng)濟時代，“人力資本”將有著更大的增值潛力！員工從“人力”到“人才”的跨越，將為企業(yè)未來的持續(xù)發(fā)展增添更強的動力并延展出更廣闊的空間，使企業(yè)在實現(xiàn)“人才夢”的同 時，完成做大、做強的“企業(yè)夢”！

 

    思維因碰撞而升華，企業(yè)因碰撞而強大。“碰撞”大講堂作為一個具有公益性和教育性的活動，從2007年5月推出至今，力邀政府領導、專家學者、企業(yè)家、企業(yè)中高層管理者，就主題進行深入探討，暢談發(fā)展思路，傳授成功經(jīng)驗。論壇旨在為到會的每一位企業(yè)家提供學習交流平臺，辨析企業(yè)成長中遇到的實際問題，掌握 市場風云變化之勢，在思維的碰撞過程中得到實際價值的升華。