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2013年6月6日，北京影響力第七屆“碰撞”大講堂于天津水游城假日酒店拉開(kāi)帷幕。此屆“碰撞”大講堂結(jié)合如今企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境和人力資源現(xiàn)狀，提出“人才夢(mèng)·企業(yè)夢(mèng)”的主題，共同探索人才的管理培育與企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展之道。
“人”是企業(yè)尋求長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)鍵要素，是企業(yè)源源不斷的生產(chǎn)力。豐厚的人力資源為我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。然而隨著經(jīng)濟(jì)的騰飛給企業(yè)提出了更高的要 求，人力成本也是企業(yè)成本的重要組成部分。如何將“人力資源”轉(zhuǎn)換為“人力資本”已成為絕大多數(shù)企業(yè)迫切關(guān)注的話(huà)題。實(shí)踐證明，在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，“人力資 本”將有著更大的增值潛力！員工從“人力”到“人才”的跨越，將為企業(yè)未來(lái)的持續(xù)發(fā)展增添更強(qiáng)的動(dòng)力并延展出更廣闊的空間，使企業(yè)在實(shí)現(xiàn)“人才夢(mèng)”的同 時(shí)，完成做大、做強(qiáng)的“企業(yè)夢(mèng)”！
第七屆碰撞大講堂在天津隆重召開(kāi)
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